Die bürgerschaftlichen Aktionen und Initiativen gegen die ausländerfeindlichen Parteien DVU und NPD im Vorfeld der Brandenburger Landtagswahl wurden belohnt: Zum ersten mal seit 1999 bleibt der Landtag des Bundeslandes frei von Rechtsradikalen.
Die Integration von Menschen mit körperlichem oder psychischen Behinderungen schreitet merklich voran. In ihrem „Bericht über die Lage behinderter Menschen und die Entwicklung ihrer Teilhabe“ zieht die bisherige Bundesregierung ein positives Resümee zur Behindertenpolitik der vergangenen Legislaturperiode und nennt gleichzeitig perspektivische Ziele.
Unter dem Titel „Deutschland und Kanada – Integration in Arbeitsmarkt und Gesellschaft“ entstand eine neuartige, umfangreiche Publikation rund um Migrationsthemen, die grenzüberschreitend bearbeitet wurden. Die Sammlung von Essays, Artikeln und Reportagen erschien aus Anlass der internationalen Metropolis-Konferenz in Kopenhagen im Oktober 2009.
Auch wenn der Fachkräftemangel in turbulenten Zeiten mit Arbeitslosigkeit kein eklatantes Thema zu sein scheint: Immer mehr Arbeitgeber spüren die lang vorhergesagte Verknappung auf dem Arbeitsmarkt – vor mit Blick auf qualifizierte KandidatInnen.
Work/Life-Balance stellt für 85% der Studierenden ein sehr wichtiges oder wichtiges Karriereziel dar. Damit liegt es auf Platz 2 der relevantesten Ziele, nur übertroffen von „Intellektuelle Herausforderung“. Damit bestätigt die Master Studie 2009 einmal mehr den tiefgreifenden Wertewandel unter den Talenten der Zukunft.
Das vom Sächsischen Staatsministerium für Soziales beauftragte Bremer Institut für Präventionsforschung und Sozialmedizin (BIPS) hat in Zusammenarbeit mit der Universität Bremen einen neuen Praxisleitfaden zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen in Krankenhäusern erstellt.
Seit fast drei Jahren leitet Irene Rosenfeld die Geschäftsführung von Kraft Foods, Amerikas größtem Lebensmittelkonzern und steuert das Unternehmen erfolgreich durch die Rezession. Die vorgelegten Zahlen des zweiten Quartalsbericht übertrafen alle Erwartungen.
Diskriminierende Äußerungen gegenüber Frauen finden in der Gesellschaft kaum mehr Anklang. Einen finnischen Manager der Automobilbranche haben sie jetzt sogar seinen Job gekostet. Der Verkaufschef von Audi Finnland zog in einem Interview mit einem finnischen Frauenmagazin (!) den sonst nur in sehr spezifischen Umfeldern angebrachten Vergleich zwischen Autos und Frauen und wies konkret auf einige […]
Der demografische Wandel zu einer alt(ernde)n Bevölkerung setzt seinen Trend in Deutschland unaufhaltsam fort. Auch die Hauptstadt Berlin ist hiervon betroffen. Laut Stadtentwicklungssenatorin Ingeborg Junge-Reyer (SPD) wird bis zum Jahre 2010 ein Viertel der Bewohner Berlins älter als 65 Jahre sein; eine Zahl, die einem Anstieg von 6 Prozent entspricht.
Der Beschäftigung von Frauen zeigt immer neue Entwicklungen und Qualitäten. Nichtsdestotrotz unterscheiden sich die Beschäftigungsmuster beider Geschlechter voneinander. Der vom IAB kürzlich veröffentlichte Forschungsbericht „Gleich und doch nicht gleich: Frauenbeschäftigung in deutschen Betrieben“ analysiert diese Unterschiede von Mann und Frau basierend auf den Daten des IAB-Betriebspanels 2008.
