LGBTQI*

Gleichstellung von Schwulen und Lesben auf Landesebene

Die Gleichberechtigung von Schwulen und Lesben erhält Einzug in immer mehr Berufszweige. Ein aktueller Gesetzentwurf der hessischen Landesregierung soll nun auch eingetragenen Partnern im Beamtenrecht die gleichen Rechte auf Versorgung und Beihilfe einräumen, die Ehepartnern schon seit jeher zustehen. Schon zu Beginn des kommenden Jahres ist die Umsetzung des Vorschlags geplant. Eine Anhörung von Experten […]

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Mehrheit urteilt mit Vorurteilen

Die Intoleranz gegenüber Minderheiten steigt europaweit in einem „alarmierenden Ausmaß“ an. Diesen erschreckenden Trend belegt das Institut für interdisziplinäre Konflikt- und Gewaltforschung (IKG) der Universität Bielefeld in einer im November vorgestellten Studie. Die Forscher befragten 1.000 Bürger der EU-Mitglieder Großbritannien, Frankreich, Deutschland, den Niederlanden, Italien, Portugal, Polen und Ungarn.

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Frau & Schwuler siegen – hat Deutschland Diversity gewählt?

Fast wäre es unserer Aufmerksamkeit entgangen, dass zwei Parteien der neuen Regierung von einer Frau und einem homosexuellen Mann geführt werden. Vor einigen Jahren wäre ein solcher Erfolg schwer vorstellbar gewesen. Aber bedeutet der Sieg auch, dass Vielfalt in die Politik Einzug erhält?

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IGLCC World’s most gay friendly organizations

The International Gay and Lesbian Chamber of Commerce (IGLCC) has released the results of the first International Business Equality Index. The Index is a measurement of the performance of multinational corporations in relation to Diversity & Inclusion issues specifically focusing on LGBT communities in the countries where they operate. The leading corporations are BT Group, […]

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‘International Perspectives on Positive Action Measures’

This comparative analysis on positive action measures in the European Union, Canada, the United States and South Africa shows that at the EU level, there has been a significant expansion of legislation which provides the basis for activities to prevent and tackle discrimination. In spite of the wealth of legislation supporting the use of positive […]

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The Last Anti-discrimination Act of the EU: The Czech Republic

In June 2009, the Czech Parliament adopted a new anti-discrimination act and is officially the last EU member state to adopt anti-discrimination legislation. The act governs the right to equal treatment and protection against discrimination in various daily situations and applies not only to employment, but also to independent business activity, professional training, membership to […]

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‘State sponsored Homophobia: A World Survey’

ILGA has, for the third year, provided a comprehensive overview of findings from a global survey of a state sponsored homophobia. With detailed descriptions of specific legislation for each country that does not allow same-sex rights, this report serves as a reference tool to understand the global opinions of same-sex relations. In the past 5 […]

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Staatlich unterstützte Homophobie: eine weltweite Übersicht

Zum dritten Mal stellt die International Lesbian and Gay Association (ILGA) die Ergebnisse einer weltweiten Analyse über „staatlich geförderte Homophobie“ vor. Die Studie liefert detaillier-te Beschreibungen über Gesetzesentwürfe, die die sexuelle Orientierung betreffen – auch von Ländern, die gleichgeschlechtliche Beziehungen verbieten. Sie gilt als zuverlässiges Referenzwerk zur weltweiten Situation homosexueller Frauen und Männer.

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DEUTSCHE FIRMEN VERSCHLAFEN TRENDS AUF DEM ARBEITSMARKT

Untersuchung zur Berücksichtigung von Vielfalt in der Personalbeschaffung bei den wichtigsten deutschen Firmen zeigt Defizite bei Recruiting und Employer Branding. Deutsche Unternehmen drohen, im Wettbewerb um gute Fach- und Führungskräfte den Anschluss zu verpassen. Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie der Kölner Unternehmensberatung Ungleich Besser. Die Analyseergebnisse zeigen, dass nur rund 50 Prozent der größten […]

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