Inklusion

Workshop „BESSERE MITARBEITERINNEN? Oder: Was hat das Thema sexuelle Orientierung eigentlich am Arbeitsplatz verloren?“ bei der Jahrestagung des VLSP (Verein Lesbischer und Schwuler PsychologInnen)

18. März 1999 || by Diversity Team || Medien, Veranstaltung ||

Der Ansatz des Workshops, der vom Kölner Diversity-Pionier Michael Stuber geleitet wurde, bestand darin, grundlegende Zusammenhänge zwischen sexueller Orientierung und der Arbeitsplatzsituation darzustellen. Weiterhin sollte beleuchtet werden, inwieweit Bewusstsein hierfür bei Schwulen und Lesben oder bei heterosexuellen Menschen besteht bzw. wie dies ggf. geweckt werden könnte. Insgesamt sollte das Ziel sein, die positive, starke oder […]

Tags: Inklusion, LGBTQI*, Sprache Deutsch

Diversity, a concept that includes gays and lesbians, too

5. Dezember 1998 || by Michael Stuber || D&I Praxis: Strategien & Instrumente, Publikation ||

United Colours of Benetton – Every colour under the sun! Internationalism and therefore ethnic diversity now feature highly in the advertising campaigns of fashion houses, student organisations and big businesses alike. Proudly they depict people of different skin colours and boast of cross-border mobility programmes, company structures and alliances.

Tags: Gender, Inklusion, LGBTQI*, Sprache Englisch

Straight Jobs – Gay Lives in Europe: A Roadshow for neglected Diversity aspects

14. September 1997 || by Diversity Team || HR, Veranstaltung ||

Most people claim that a person’s sexual orientation is a private matter and should not be discussed in the workplace. In addition, many stereotypes prevail saying that gay men would typically be found in some few professional niches like hairdressers, shop assistants, dancers or flight attendants. Therefore, it had been quite a surprise when Sharon […]

Tags: Empirie / Forschung, Inklusion, LGBTQI*, Sprache Englisch