Eine Studie der Fachhochschule Koblenz offenbart, wie deutsche Banken Marktpotenzial verschenken, indem sie die Bedürfnisse islamischer AnlegerInnen ignorieren. In seiner Diplomarbeit „Werteorientierte Finanzprodukte: Marktpotenzial des Islamic Banking in Deutschland“ untersuchte der Betriebswirt Mohamed Benali die Bedeutung islamischer Anlageformen und inwieweit deutsche Banken im europäischen Vergleich darauf reagieren.
Entgegen der aktuell in den Medien propagierten Meinung, ein Migrationshintergrund bedinge geringen schulischen Erfolg zeigt eine aktuelle Studie, dass türkische GrundschülerInnen bei vergleichbarem sozialen Hintergrund und gleichen Leistungen häufiger auf höhere Schularten wechseln als ihre deutschstämmigen AltersgenossInnen.
Bei der Personalauswahl geht es um fachliche Leistung und Qualifikation. So weit so gut. Dennoch gibt es genug Statistiken, die darauf hinweisen, dass es bereits bei der Vorauswahl zu Diskriminierungen kommt. Der Ruf nach anonymierten Bewerbungen wird lauter. Was spricht dafür, was dagegen? Dazu zwei Stimmen zum Thema in der Zeitschrift Personal. Zum Artikel
HALDE is now offering an Anti-discrimination eLearning tool (in French) for Employers and the general public. The Employer eLearning tool focuses on those highly involved in the success of Diversity work in a company, such as HR employees or directors who are in key positions on antidiscrimination work.
In a new study commissioned by the European Commission, the use of language skills by SMEs and the impact on business performance was analysed with surprising results. The survey of SMEs, ‘ELAN: Effects on the European Economy of Shortages of Foreign Language Skills in Enterprise’, found that a significant amount of business is being lost […]
France’s National Assembly on Tuesday backed by a crushing majority a bill banning the wearing of the full face veil in public spaces, a garment which politicians across the political spectrum regard as a symbol of religious extremism. The vote – by 335 to 1 – takes France a step closer to becoming the first […]
Many European countries have launched anonymous application trial programmes over the recent years. The Dutch programme, tested in Nijmegen in 2008, was a subject of national discussion and compared anonymous CVs and application letters with ones detailing name and ethnic background. Belgium’s federal government has hired
Kurz nach der Fußballweltmeisterschaft in Südafrika klingen die ausländischen Namen deutscher Nationalspieler wie Özil, Cacau, Boateng nicht nur für Fußballfans vertraut. Die ethnische Vielfalt im Kicker-Team scheint längst Normalität zu sein.
Jugendliche aus Mecklenburg Vorpommern setzen sich seit einem halben Jahr mit gruppenbezogener Menschenfeindlichkeit auseinander. Ziel ist es, einen Pass als Coach für interkulturelle Jugendarbeit zu erhalten. In einer Seminarreihe beschäftigen sich die 14-18-Jährigen mit Elementen wie Rassismus und Antisemitismus, Sexismus und Homophobie.
The Spanish government will create a law on Religious Liberty to establish the use of the Islamic headscarf in public spaces, including in educational facilities. The Minister of Justice, Francisco Camaño, stated that the new legislation “must be clear” with respect to the use of religious symbols in public spaces. Even though the
