Diversity: Ausgezeichnete Kommunikation für alle

Von wegen »ausgezeichnet«. Die deutsche Volksseele mag Hervorhebungen nicht. Der kollektive Neid erscheint vorprogrammiert. Lieber nicht auffallen und so tun, als seien alle gleich. Gleichbehandlung als faires Ziel. Echte Eliten hatten nach ihrer Abschaffung 1933 bis 1945 keine Chance mehr. Noch heute zählt Bodenständigkeit viel. Etwas »Richtiges« lernen, am besten in einer Lehre, dafür machen sich Politiker in Deutschland gerne stark. Mit diesem soliden Ansatz werden auch die hohen Standards der Deutschen begründet. Qualität und Präzision, Fleiß und Effizienz sind nur vier Charakteristika, in denen wir uns allzu klar überlegen fühlen. Nur, wie viel ist von dieser Überlegenheit in einer von Veränderung und Mobilität geprägten Welt haltbar? Und wie viel von dieser Überlegenheit ist für die Menschen erlebbar? Die Es-geht-noch-billiger-Kultur steht jedenfalls in klarer Diskrepanz zum hohen proklamierten Anspruch Deutschlands.

 

Der Artikel ist in der Wirtschaftskommunikation 2005…2006 (Das Buch zum DPWK) erschienen und kann hier nachgelesen werden