Politik
21. August 2018 || by Diversity Team || Newsletter, Politik ||
In an attempt to justify the ban of gender studies from Hungarian Universities, State officials claimed that differences between men and women were purely biological. Â Hence there was no need to do research or to teach Gender in Hungary.
Tags: Gender, InternationalitÀt, Sprache Englisch
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13. Juni 2018 || by Diversity Team || Corporate Practice / Strategien und Instrumente, Newsletter, Politik ||
Der zweite âGender Award â Kommune mit Zukunftâ wĂŒrdigt vorbildliche Gleichstellungsarbeit auf kommunaler Ebene und zeigt den Gestaltungsspielraum jenseits gesetzlicher Regelungen. Manche Aspekte scheinen dem Vorbild der Wirtschaft zu folgen â oder sind es parallele Entwicklungen?
Tags: Gender, Sprache Deutsch, Work-Life
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8. Juni 2018 || by Diversity Team || HR, Newsletter, Politik ||
Any government should be expected to comprise the most capable in each policy area. Recent appointments and interviews with FTSE350 chairs reveal how interpretation of this varies. Meanwhile, Spainâs new Prime Minister has sent a strong message where he sees potential. It is quite the opposite of what Donald Trump and others communicated in 2017.
Tags: Gender, Sprache Englisch
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5. Februar 2018 || by Diversity Team || Newsletter, Non-Profit, Politik ||
For D&I practitioners, the societal climate and political environment are essential context factors. Both have direct impact on what organisations are doing in regards to diversity, equal opportunities or integration. A first of its kind report shows how societal and political dynamics relating to D&I have been changing in recent years â to the point […]
Tags: Behinderung, Ethnie / Kultur, Gender, LGBT / sexuelle Orientierung, Sprache Englisch
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19. Januar 2018 || by Diversity Team || HR, Newsletter, Politik, Unternehmenskultur / Leadership ||
Wenn es um den Anteil von Frauen im Management geht scheinen die Fronten ideologisch verhĂ€rtet zu sein. Von der Datenauswahl ĂŒber die Analyse bis zur Interpretation und Wortwahl poltern polarisierte Positionen durch das Land. Dabei wollen (fast) alle dasselbe und könnten an einem Strang ziehen. Ein Reframing fĂŒr die Unternehmenspraxis.
Tags: Gender, Sprache Deutsch
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5. Januar 2018 || by Michael Stuber || Politik ||
Mit einer âbeleidigenden GegenĂŒberstellungâ Ă€uĂerte sich gestern Stephan Mayer, CSU Vorstandsmitglied, im WDR Fernsehen zu den sogenannten bĂŒrgerlichen Positionen seiner Partei. Dabei stellte er Minderheiteninteressen einer âschweigenden Mehrheitâ gegenĂŒber. Eine Analyse gesellschaftlicher Daten wirft Fragen auf: Nur 9 Millionen Menschen passen gĂ€nzlich zu den CSU Positionen.
Tags: Ethnie / Kultur, LGBT / sexuelle Orientierung, Sprache Deutsch
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12. Dezember 2017 || by Diversity Team || Editorial, Medien und Diversity, Politik ||
Many current Nationalist movements base their ideas on ethnic, religious, geographic or linguistic commonalities. Simple considerations can debunk many of them. However, in the discussion each party has become more and more creative in defending their ideas. Here are two intriguing ways to put Nationalism on the spot: comedy and science.
Tags: Ethnie / Kultur, ganzheitlich, Sprache Englisch
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22. November 2017 || by Michael Stuber || Editorial, Newsletter, Non-Profit, Politik, Veranstaltungsbeitrag ||
Die Diversity-Konferenz von Tagessspiegel und Charta der Vielfalt gehört mittlerweile zu den Pflichtterminen deutscher Diversity-PraktikerInnen. Die VeranstalterInnen verstehen dies durchaus als Auftrag, nicht nur aktuelle Themen zu prÀsentieren, sondern auch einen ansprechenden Methodenmix und eine thematische Breite zu bieten. Mit Erfolg.
Tags: Ethnie / Kultur, Gender, Sprache Deutsch
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3. November 2017 || by Diversity Team || HR, Newsletter, Politik ||
Admitting and understanding pay gaps is not easy for societies nor employers. A comprehensive pay gap analysis in the UK revealed inequalities for women and men, for ethnic groups and for people with a disability. Related recommendations go beyond traditional ways to address gender pay gaps, and they question wide-spread communication styles in the field.
Tags: Gender, Sprache Englisch
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14. Juni 2017 || by Diversity Team || Corporate Practice / Strategien und Instrumente, Newsletter, Politik ||
Der klassischen Frauenförderung haftet der Beigeschmack der umgekehrten Bevorzugung an. Dessen ungeachtet fördert das AMS Ăsterreich die technische Ausbildung â und neustens auch ein FH Studium; und zwar mit Quote und umfassend.
Tags: Gender, Sprache Deutsch
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